宪法学与行政法学（专任教师）

一、招聘对象

招聘对象为普通高等院校2023年应届毕业生及社会上具有国家承认学历学位人员。

二、招聘基本条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.拥护中国＊＊＊领导和社会主义制度。

4.具有良好政治素质和道德品行。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.具备报考岗位所需的其他条件 。

（二）限制报考条件

有下列情况之一者，不得报考：

1.受过刑事处罚的；

2.被开除中国＊＊＊党籍的；

3.被开除公职的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.法律、法规规定的其他情形。

三、薪酬待遇

1.聘用人员为B类岗位人员（非事业编制人员），按照《广东第二师范学院B类岗位人员聘用管理办法(修订)》（广东二师[2022]145号）及学校有关规定进行管理及兑现薪酬待遇。

具有博士学位的B岗教师试用期满考核合格者，一般聘任讲师三级岗，聘期为4年（含试用期），年薪不少于25万元（税前）。

2.学校与新进的B岗教师签订聘用合同，实行聘期目标管理。聘期教学、科研等职责任务由应聘人员、院（系）协商提出申请，学校研究确定后执行。

具有博士学位的B岗教师可视聘期职责任务情况提出一定的科研启动费申请，科研启动费采用一人一事一议的方式，由应聘人员、院（系）协商提出申请，学校研究确定后执行。

3.聘期内获得标志性科研成果的B岗教师，可按照《广东第二师范学院标志性科研业绩评奖办法》（广东二师[2022]223号）进行申报、评审和奖励。

4.具有博士学位的B岗教师完成聘期职责任务且聘期内取得副教授职称者，符合事业编制人员聘用规定的优秀教师，可申请纳入事业编制管理；具有博士学位的B岗教师聘任期间达到学校纳入事业编制管理的其他规定条件的，也可申请纳入事业编制管理。