人才类型 | 引进条件 | 科研启动费(万) | 年薪(万) | 住房补助或安家费(万) |
---|---|---|---|---|
顶尖人才 | 诺贝尔奖获得者;中国工程院院士、中国科学院院士(含外籍院士),或具有相当学术地位和成就的境内外专家学者。 | 一事一议 | 一事一议 | ≥800 |
特优人才 | 国家 千人计划 专家;国家 万人计划 人才;中科院 百人计划 A类人才;国家级高端人才项目入选或国家杰出青年科学基金项目获得者;浙江省科学技术重大贡献奖获得者,或具有相当学术水平的境内外专家学者,年龄原则上不超过50周岁。 | 500-1000万(入选中科院A类人才项目,支持800万元科研经费) | 一事一议 | ≥300 |
领军人才 | 省级 千人计划 专家;省级 万人计划 专家除杰出人才之外的人选; 钱江学者 特聘教授;国务院学科评议组成员;在国内知名高校(科研机构)担任正高职务或海外知名高校(科研机构)担任副高以上职务的学者;浙江省 151 人才工程重点资助和第一层次培养人选;省级有突出贡献的中青年专家;中科院 百人计划 B类人才;国家自然科学基金 重点项目重大项目重大国际(地区)合作研究项目 或 优秀青年科学基金项目 第一负责人,或具有相当学术水平的境内外专家学者,年龄原则上不超过50周岁。 | 300-400万(入选中科院B类人才项目,支持300-400万元科研经费,终期评估优秀再支持200万元科研经费) | 一事一议 | ≥200 |
拔尖人才 | 宁波市 3315计划 个人和团队带头人;宁波市 3315资本引才计划 团队带头人; 泛3315计划 个人和团队带头人;在相关领域获得博士学位后,在国内外知名科研机构、高校或大型企业研发机构有3年以上独立工作经验,国内申请人需具有副教授或相当岗位的任职经历;宁波市有突出贡献专家;宁波市优秀海外留学人才;省级和计划单列市城市医学学会各专业委员会常务委员、副主任委员;浙江省卫生创新人才,或具有相当学术水平的境内外专家学者,年龄原则上不超过50周岁。 | 260-400万(入选宁波市3315创新团队,支持500-2000万元经费) | 一事一议 | 一事一议 |
高级人才 | 1.具有研究生学历、博士学位且年龄不超过35周岁;2. 一般应是国家 双一流 建设高校或重点研究机构毕业的博士;或博士毕业学科国内排名为前10%;或海外优秀高校或研究机构培养的博士 | 一事一议 | 一事一议 | 一事一议 |
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