肿瘤学、护理学、干细胞生物学【科研岗】

招聘岗位及要求

（一）南强青年拔尖人才支持计划

南强青年拔尖人才分为：A类人才、B类人才

1.具有良好的思想政治素质和品德学风，身心健康；

2.具有博士学位；截至2021年1月1日，A类人才一般不超过38周岁、B类人才一般不超过33周岁；

3.A类人才一般应为国家高层次青年人才以及具备相当水平的青年人才；

4.B类人才应具有突出的创新能力和发展潜力，在其学术领域崭露头角，为同龄人中的拔尖人才，教学科研业绩符合学校各学科教授职务任职条件，具备在支持期内入选A类人才的实力。

5.支持措施：

（1）A类人才聘任教授职务，B类人才直接聘任副教授职务；

（2）提供具有竞争力的薪酬、科研启动经费、购房补贴；

（3）校内新装修周转房；

（4）幼儿园至初中优质教育服务。

（二）教授、副教授、助理教授

1.具有良好的思想政治素质和品德学风，身心健康；

2.具有博士学位，或本学科最高学位；

3.应聘教授职务不超过45周岁，应聘副教授职务不超过40周岁，应聘助理教授职务不超过35周岁；

4.符合厦门大学医学院各级职务的其他任职条件；

5.享受同级教师职务同等工资待遇，给予相应安家费和住房货币化补贴，可申请校内周转房及厦门市高层次及骨干人才保障性住房；子女可享受幼儿园至初中优质教育服务。

（三）博士后——博士后招收需求表（见附件）

1.具有良好的思想政治素质和品德学风，身心健康；

2.具有海内外知名高校、科研院所博士学位；

3.年龄不超过35周岁；

4.符合厦门大学博士后流动站招收的其他条件；

5.提供博士后公寓或租房补贴，按学校教职工子女同等待遇办理入园、入学；提供具有竞争力的薪酬，如入选国家、省市项目的博士后，学校资助将予以叠加发放，例国家 博新计划 入选人员每年将至少有32万元的生活经费（另有国家资助的科研经费10万元，和3万元国际交流费）。