中山大学海洋科学学院物理海洋学教学科研岗招聘- 中国博士人才网

职位描述

工作地点：广东-珠海
需求部门：海洋科学学院
职位类别：
工作经验：不限
学历要求：博士及以上
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
婚况要求：不限

联系方式

曾老师

电话：1563****9270 显示号码联系我时就说是在中国博士人才网上看到的

地址：广东省珠海市香洲区唐家湾中山大学珠海校区

职位要求

招聘学科方向

物理海洋学、化学海洋学、生物海洋学、海洋地质学

招聘岗位

1. 人才计划引进人才

① 领军人才：从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作，并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。年龄不超过50周岁。

② 中青年杰出人才：具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能，研究方向具有重要创新前景，获得海内外认可的专业成就，以第一作者或通讯作者在国际顶尖学术刊物上发表论文或取得公认的科研成果。年龄不超过40周岁。

③ 青年学术骨干：具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力，取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过35周岁。

④ 助理教授：应具有海内外著名高校、科研院所或本领域优势学科所在高校的本硕博学习经历且取得博士学位，取得较好的研究成果并具备良好的发展潜力。博士毕业不超过3年，年龄不超过35周岁。

2.专职研究人员

① 特聘研究员：具有显著学术潜力，取得较为突出的研究成果，原则上已发表有不少于3项突出的学术成果，成果特别突出者，成果数量可适当减少；在海内外知名高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员；至少主持过1项省部级及以上科研项目（来自海外的申请人可不做要求）。年龄不超过38周岁。

② 特聘副研究员：具有较大学术潜力，取得较好的科研成果，原则上已发表有不少于2项较为突出的学术成果，成果特别突出者，成果数量可减少到1项；海内外知名高校、研究机构优秀博士毕业生或博士后。年龄不超过38周岁。

③ 博士后：年龄在35岁以下，获得博士学位不超过3年，具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。

薪酬待遇

学校为引进人才提供有竞争力的薪酬待遇、珠海校区补贴和福利待遇，提供安家补贴和配套启动经费。为教职工提供人才公寓，同时学校附属医院和附属学校为教职工提供雄厚的医疗资源和子女教育资源。

学校为专职研究人员提供有竞争力的岗位薪酬、珠海校区补贴、年度绩效等。达到申请条件，可申请续聘3年的特聘研究员、特聘副研究员或竞聘副教授、教授职位。

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。

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学院现有专任教师70人，其中教授23人，副教授43人。累计获得科研经费近5亿元，发表学术论文1300余篇；学院拥有10多个国家及省部级实验室或创新平台，同时依托中山大学国家超算中心（天河二号）、6000吨级科考船、深潜器、大型海洋试验装置、南方海洋科学与工程广东省实验室（珠海）以及60000多平方米的学院大楼等平台和大型基础设施，为青年教师提供优质的科研和教学条件。

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