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机械类

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2020-02-18 更新
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职位描述
  • 工作地点: 湖南-长沙
  • 职位类别:
  • 工作经验:不限
  • 学历要求:博士及以上
  • 职称要求:不限
  • 招聘人数:若干
  • 到岗时间:不限
  • 年龄要求:不限
  • 婚况要求:不限
联系方式
人事部
电话:0731****23120 显示号码 联系我时就说是在中国博士人才网上看到的
地址:湖南大学机械与运载工程学院曹立波汽车主被动安全课题组
职位要求

招聘要求:

1)具有博士学位;
2)博士期间从事车辆工程、机械工程、力学及相关学科研究背景优先;
3)具有独立的科研能力、项目撰写能力、以及较好的英文写作能力;
4)性格开朗,善于沟通,事业心强,身体健康,年龄 33 周岁以下;
5)具有严谨的科研态度和良好的团队协作精神,工作勤奋踏实。

薪酬福利待遇:

1)全职博士后薪资待遇由基础待遇和课题组补贴等构成,分为以下三类:

特别资助类:基础待遇30 万元/年 课题组补贴5 万元/年 租房补贴 2.16 万/年 科研奖励。

要求入选 博士后创新人才支持计划 或 博士后国际交流计划 (引进项目),入选者资助期内享受上述待遇。

重点资助类:基础待遇20 万元/年 课题组补贴5 万元/年 租房补贴 2.16 万/年 科研奖励。

要求至少符合以下条件之一:

  • 博士毕业于ARWU世界大学学术排名前 100 的海外(境外)高校或国际知名科研机构、国内双一流高校或A及以上学科;

  • 在海外(境外)知名高校取得博士学位的非华裔人员;

  • 博士期间以第一作者或通讯作者发表本学科领域高水平研究论文(高被引或 if>10、sci 一区期刊)2 篇,或取得相当水平学术成果。

一般资助类:基础待遇12 万元/年 课题组补贴3 万元/年 租房补贴 2.16 万/年 科研奖励。
要求满足应聘要求,通过博士后招收程序,完成岗位职责,工作表现突出。

2)全职博士后在站期间计算工作年限从进站之日起计算,博士后期间经评审后可认定为副研究员。在站期间成果丰富,入选湖南大学 杰出博士后奖 (每年评选一次)者,可直接申请副教授岗位。

3) 根据博士本人意愿,支持博后去世界一流课题组进行联合培养。

4)课题组协助申请博士后科学基金、国家自然科学基金及省市各级课题。

5)全职博士后在站期间,学校提供博士后公寓或租房补贴,其子女享受我校教职工子女入托、入学待遇。

6)博士后出站后,业绩优秀者可以续聘,或根据工作意愿推荐到其他单位。


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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  • 咨询/法律/教育/科研
  • 事业单位
  • 1000人以上

合作导师及课题组介绍:

        曹立波课题组以湖南大学汽车车身先进设计制造国家重点实验室为依托,主要研究方向包括:(1)车辆的环境感知与智能驾驶技术;(2)车辆的智能驾驶检测技术;(3)智能乘员约束系统技术;(4)智能仿生测试机器人(假人)技术。研究内容涉及工程结构,生物力学、信息科学和医学等多个学科交叉领域。主持国家863项目、国家自然科学基金项目、国家重大研发计划等数十个项目。发表学术论文150 余篇,获得专利40余项。获得国家科技进步二等奖、教育部科技进步一等奖、中国机械工业科技进步二等奖及湖南省科技进步二等奖等。

        曹立波,湖南大学机械及运载工程学院教授,博士生导师。本科、硕士、博士均毕业于湖南大学车辆工程专业。2004年由中德合作计划资助在德国柏林工业大学进行合作研究,2006年和2010年分别在美国韦恩州立大学生物工程中心和美国国家碰撞分析中心做高级访问研究。2006 年入选交通部 新世纪十百千人才工程 第一层次人选,2018年入选岳麓学者。

        课题组学术气氛好,人员结构合理,与产业结合密切,欢迎有志于汽车主被动安全性研究的优秀人才加入我们的团队,为中国的汽车工业做贡献!


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