基本要求】
1、对本研究方向有强烈兴趣,工作勤奋,能吃苦耐劳,责任心强,具有团队合作精神、科学奉献精神和远大志向,具有较高的培养潜质和发展潜力。
2、在本领域有多年研究积累,在国际学术期刊上发表过高质量论文。
3、 青年英才工程 岗位:具有博士学位,具有国外留学经历,年龄在40岁以下。可直接应聘中国海洋大学 青年英才工程 岗位一层次(不超过40岁,教授)或二/三层次(不超过35岁,副教授)。已在本领域发表4篇以上高水平SCI收录论文,其中顶尖学术刊物1篇以上 (最低要求见中国海洋大学青年英才工程岗位要求http://rsc.ouc.edu.cn/04/50/c1485a66640/page.htm。
4、博士后岗位:年龄不超过32岁,已经或即将获得博士学位,毕业于高水平大学优先,有国外留学经历者优先;已发表至少1篇高水平研究论文;具有良好的英语听说读写能力,良好的英文文献阅读、沟通和写作能力。
【待遇】
作为中国海洋大学医药学院,海洋药物教育部重点实验室,海洋国家实验室海洋药物与生物制品功能实验室研究人员,可享有以下政策和待遇:
1、福利待遇从优。所聘人员的人事、工资、保险、福利等参照国家标准。
2、 青年英才工程 岗位:按照中国海洋大学 青年英才工程 岗位三层次、二层次或一层次相应职位提供优厚待遇。其中:年薪分别为25、30、35万元;安家费及购房补贴分别为15、30、60万元;研究启动经费分别为30、60、80万元。参见http://rsc.ouc.edu.cn/04/50/c1485a66640/page.htm
3、博士后岗位:在中国海洋大学博士后的标准薪酬和待遇基础上,享受青岛市的博士后补贴及就业补贴。详见http://rsc.ouc.edu.cn/e1/eb/c1485a57835/page.htm
4、岗位职责及发展机会:申请科研项目,承担实验室课题研究任务;指导研究生,协助管理实验室;课题组提供充分的国内外学术交流、研修机会,支持申请国家各类基金及人才项目,鼓励并帮助未来发展。
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