为了实现四川大学建设世界一流大学的目标,加快建设高水平的专任教师队伍和专职科研队伍,学校拟面向全球诚招青年人才从事专职科研、创新研发及成果转化等工作。今后,学校除高水平引进人才外,原则上只从经过专职博士后科研培养的人员中选聘(或留任)专任教师和高级专职科研人员。
【待遇】专职博士后聘期内享有学校专任教师同等的学术待遇和职称晋升等待遇。学校提供协议薪酬,税前14.5万元/年,可以根据其资历、学术水平、急需程度等适当合理浮动。对于个别学术水平高、任职条件好的人员可以给予20万元/年、25万元/年、30万元/年等薪酬。学校为专职博士后缴纳社会保险、住房公积金(根据规定应个人缴纳的部分由个人承担)。学校设立竞争性的 四川大学专职博士后研发基金 (文科6-12万,理工医科8-20万);符合学校相关政策者可提供周转房。
【任职基本条件】
专职博士后应符合以下基本条件:具有良好的政治素质和思想品德,遵纪守法,学风端正,身心健康,取得博士学位;具备招聘岗位所要求的资格条件和工作能力。
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